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FOSSR assume e promuovere parità di genere e innovazione

Grazie ai finanziamenti provenienti dal Piano Nazionale di Ripresa e Resilienza (PNRR), dal programma Next Generation EU, il progetto FOSSR ha avviato il reclutamento di nuovo personale con l’obiettivo di contribuire alla creazione e promozione del primo Open Cloud italiano dedicato alla ricerca nelle scienze sociali. Con una visione inclusiva, il progetto FOSSR si impegna attivamente nella riduzione del divario di genere nel settore delle scienze sociali. Crediamo fermamente che la parità di genere sia fondamentale per la costruzione di una società più equa.

Oggi siamo lieti di presentare alcuni dei nuovi membri che si sono uniti al team:

  • per il WP3 – Innovation in Data Collection, accogliamo Emanuela Varinetti (CNR-IRCrES)
  • per il WP9 Communication, Dissemination and Outreach diamo il benvenuto a Elisa Storace (CNR-UVR)
  • Rita Giuffredi e Alessia Fava si sono unite ai team di WP2 Governance and Sustainability e WP9 Communication, Dissemination and Outreach (CNR-IRCrES).

FOSSR si pone come punto di riferimento nel promuovere la parità di genere e l’inclusione delle donne nella scienza.